Recursos humanos

Avaliar e ouvir sua equipe é fundamental para que você possa perceber o clima interno. Identificar ruídos, corrigir rotas e unir sua equipe são etapas fundamentais para melhores resultados da empresa. A CTZ conduz as pesquisas de clima de forma customizada, buscando identificar as situações mais importantes para cada empresa.

É a educação profissional que visa adaptar o colaborador ao trabalho na empresa, preparando-o adequadamente para o exercício de um cargo no momento atual ou futuro. Tudo com levantamento prévio das necessidades para garantir a eficácia.

É um diagnóstico, feito através de ferramentas, que visa compreender competências comportamentais do indivíduo, analisando fatores de personalidade e até condições básicas para determinadas funções de trabalho.

Tem por objetivo acompanhar o funcionário,  promovendo um espaço de escuta sobre suas atividades e também a respeito dos colegas, atividades e ambiente (a organização). Ajuda a identificar possíveis falhas por parte da liderança e é fundamental para promover ações de melhorias.

Quando bem conduzido, mais do que ajudar um ex-colaborador a se recolocar no mercado de trabalho, o serviço de Outplacement busca conduzir a empresa a fazer o processo de desligamento da forma mais tranquila possível, tanto para o colaborador, quanto para a própria corporação

É realizada por meio de um questionário, no qual se analisa particularidades como a postura do colaborador, suas competências, trabalho em equipe e outros fatores considerando as exigências do cargo e a cultura da empresa. Esses dados podem embasar decisões para melhora do desempenho e dar feedbacks à equipe.